Assistante sociale

100% Mamans est une association à but non lucratif, crée en 2006 dans la ville de Tanger avec pour objectifs l’amélioration des situations d’extrême vulnérabilité des mères célibataires et de leurs enfants, leur réinsertion sociale et professionnelle afin de réduire l’abandon d’enfants.

Le processus  des itinéraires psychosociaux est primordial dans le projet  d’autonomisation et d’inclusion  des mères célibataires bénéficiaires de l’association. Il contribue à améliorer les conditions de vie de la mère et son enfant à travers un programme de prise en charge intégré.

  1. Favoriser le lien mère enfant ,
  2. La reconstruction du projet de vie individuel des mères célibataires et de leurs enfants
  3. L’implication de la maman dans son propre processus

Mission:

Sous la responsabilité de la responsable du pole psychosocial, l’assistante sociale a pour mission d’assurer la définition, l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi et évaluation du projet psychosocial mis en place auprès des mères célibataires de l’association 100%Mamans.

Fonctions opérationnelles :

  • Développer le processus de prise en charge psychosocial dont bénéficie chaque mère célibataire prise en charge par l’association. Le processus est composé de 4 étapes, avec des objectifs à atteindre à chaque étape :

Etape1  Identification : il s’agit du premier accueil des mamans qui permet de définir ses demandes et besoins prioritaires  :

  • Accueil d’urgence- le Foyer
  • Prise en charge de jour des enfants –la Crèche
  • Suivi et accompagnement Santé
  • Suivi et accompagnement Psychologique
  • Suivi et accompagnement Juridique
  • Prévention – Sensibilisation et renforcement de compétences
  • Plaidoyer et Représentation communautaire – Radio
  • Formation et insertion

Etape 2 Orientation : il s’agit d’orienter les mamans vers les différents guichets de l’association  selon les besoins recensés et la demande exprimée,  juridique, sanitaire, insertion professionnelle, crèche afin de définir son plan d’action spécifique

Etape 3 Définition du plan d’action : Formaliser le plan d’action avec chaque maman qui signe un engagement pour sa participation dans le processus  proposé.

Etape 4  suivi et évaluation du plan d’action individuel : Des réunions de coordination entre les équipes opérationnelles avec le psychologue de l’association sont réalisées au cours du processus de réalisation du plan d’action afin de suivre dans la proximité le déroulement du plan d’action à chacune de ses différentes étapes.

  • Assurer un système de suivi et de reporting périodique  des plans d’action individuel des mères célibataires
  • Assurer le suivi et évaluation et reporting  des actions des différents services de prise en charge psychosociale de l’association

Compétences requises :

  • Formation à l’INAS, ou formation en sociologie / psychologie ou équivalent
  • Niveau d’étude : Bac +3 et plus
  • Bonne maîtrise de l’arabe et du français : à l’orale et à l’écrit
  • Maîtrise des techniques d’écoute et de la relation à la personne, des techniques du dialogue social, des techniques pédagogiques et de veille sociale
  • Maitrise des outils bureautiques, documentation et d’outils de gestion, suivi et évaluation de projets
  • Expérience dans un poste similaire : 1 ans et plus
  • Expérience en domaine associatif et travail des populations vulnérables appréciée

Modalité  :

Poste basé à Tanger avec possibilité de déplacement

Statut : Contrat de droit marocain

Durée du contrat : CDD de 12 mois pour une durée initiale

Candidature :

Envoyer Lettre de Motivation et CV par e-mail, au plus tard le 20 Décembre 2020 à 12H00:

A l’adresse suivante :

[email protected]

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